Arbeidsongeval melden: inspectie en je schadeclaim. Algemene informatie.

Na een arbeidsongeval komen veiligheid en medische hulp eerst. Ga niet terug naar een gevaarlijke plek voor een foto. Noteer daarna tijd, plaats, werkzaamheden en eigen waarnemingen. Onzekerheden kun je benoemen; een eerste verslag hoeft niet perfect te zijn.

De Arbeidsinspectie noemt ziekenhuisopname, blijvend letsel, overlijden en bepaald besmettingsgevaar als meldsituaties. De werkgever is verantwoordelijk voor de melding. Nadere voorwaarden zijn belangrijk. Blijken ernstige gevolgen pas later, laat dan opnieuw controleren of direct melden nodig is.

Lees een ongevalsrapport voordat je het bevestigt. Vraag feitelijke fouten te corrigeren en bewaar de versie die je kreeg. Schrijf wat je zelf zag en welke informatie van anderen komt. Een intern formulier moet jouw eigen waarneming herkenbaar houden.

Een melding of onderzoek bepaalt niet automatisch jouw volledige schadevergoeding. Bij een arbeidsongeval moet onder meer het letsel tijdens het werk worden onderzocht. Ook veiligheidsmaatregelen en het verweer van de werkgever tellen mee. Vraag welke partij jouw claim behandelt.

Bewaar rechtmatig verkregen stukken, getuigengegevens en afspraken over herstel. Vraag wie ontbrekend bewijs opvraagt en termijnen bewaakt. Een ziekmelding vervangt geen aansprakelijkstelling. Onze gids helpt je de registraties uiteen te houden en een gericht adviesgesprek voor te bereiden.

Lees de volledige uitleg en de bronnen op Letselschade in Nederland. Laat beoordelen welke regels voor jouw situatie gelden.